こんな
ありませんか？
PROBLEM
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サーベイはやっているが活用できていない
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エンゲージメント向上
何から手をつければいいかわからない
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施策を打っても効果が見えない
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現場の行動が変わらない
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経営に説明できる
変化が出ない
それ、GRATICAで改善できます！
GRATICAは、軽量アンケートで組織状態を可視化し、
サンクスカードで日々の行動を変えていくサービスです。
サンクスカードで日々の行動を変えていくサービスです。
が選ばれる理由
FEATURES
可視化とアクションがセット
測って終わりにしない。サンクスカードで、日常から改善を回す。
自然に続けられる
軽量アンケートと感謝起点のアクションだから、現場負担が軽く、継続する。
経営に報告できる
現状・アクション・変化を、数字と見やすいグラフで説明できる
ご利用料金
月3万円〜
※~50名規模の場合
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POINT01サーベイは月1回・5問・3分現場負担が最小限の軽量設計だから、定点観測が続く
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POINT02組織で使い続けられる仕組みサンクスカードで感謝行動を習慣化。サーベイと連動して改善が続く
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POINT03強みを伸ばす設計課題の指摘ではなく、良い動きを可視化し改善につなげる
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POINT04経営に報告できる現状・アクション・変化を、数字と見やすいグラフで説明できる
導入先企業多数！ CASE
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日本トイザらス株式会社様サンクスカードのデジタル化で利用数が約50倍にUP!
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株式会社アグレックス様「褒め合える環境」を実感する社員が44.3%向上！
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ブックオフコーポレーション株式会社様感謝が自然に交わる職場を目指して
GRATICAを導入感謝が日常に自然と溶け込むようになった
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株式会社ヨシダ様「今後もヨシダで働きたい」と
回答した社員が前年よりも6.2ポイントアップ！
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SOMPOシステムイノベーションズ株式会社様全社積極利用を強力推進Slack連携で利用率がさらに向上！
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株式会社プラセス様感謝の可視化＋ポイント機能で社員のモチベーション強化を
促進！
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株式会社シンク様あえて言葉にしたくなるサンクスカード強制ではなく自然に伝えたくなる仕組み
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パーソルワークスデザイン株式会社様感謝を超えて、
ポジティブが広がる社内へ。月に最大9,000枚の送信数を実現！
導入の流れ FLOW
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STEP013分でわかる資料ダウンロード
サービス概要や機能、導入事例をご覧いただき、自社に合う運用イメージをつかんでいただけます。
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STEP02オンライン相談
御社のご状況や課題を寄り添いながら、運用方法や活用イメージを担当者がわかりやすくご案内します。
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STEP03無料トライアル
実際の画面や使い心地を確認した上で、導入をご検討いただけます。
よくあるご質問 Q&A
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Qサンクスカード利用は定着しますか？
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A700社・23年の運用実績の中で、定着のためのノウハウを蓄積しています。
導入後はカスタマーサクセスが伴走し、活用状況に応じた改善提案を継続的に行います。 -
Q導入までどのくらいの期間がかかりますか？
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A最短2週間で導入可能です。
初期設定はシンプルで、カスタマーサポートが初期構築を支援します。 -
Qサンクスカードは組織にどんな変化を生みますか？
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A日常の小さな貢献が可視化され、組織内に関係性と信頼が育ちます。
「褒め合える環境を実感する社員が44.3％向上」「退職意向が20%減少」など、導入企業で具体的な変化が生まれています。 -
Q契約期間や解約について教えてください。
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A最低利用期間は6ヶ月です。
6ヶ月経過後は、1ヶ月単位でご解約いただけます。
無料トライアル、専任カスタマーが御社に寄り添って対応いたします。
